Salário e descontos · tabelas de 2026
Cálculo do INSS — Base, Faixas e Desconto
Veja quanto é descontado pela tabela progressiva e o que entra na base de cálculo.
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Desde 2020 o INSS é cobrado por faixas, como o Imposto de Renda. Cada trecho do salário paga a alíquota da sua faixa — 7,5%, 9%, 12% ou 14% — e não a maior alíquota sobre o valor inteiro. Por isso a alíquota que você efetivamente paga é sempre menor que a nominal.
Tabela do INSS em 2026
| Salário de contribuição | Alíquota | Parcela a deduzir |
|---|---|---|
| Até R$ 1.621,00 | 7,5% | — |
| R$ 1.621,01 a R$ 2.902,84 | 9% | R$ 24,32 |
| R$ 2.902,85 a R$ 4.354,27 | 12% | R$ 111,40 |
| R$ 4.354,28 a R$ 8.475,55 | 14% | R$ 198,49 |
O teto de contribuição é de R$ 8.475,55 e o desconto máximo, de R$ 988,09.
O que entra e o que fica de fora da base
Entra: salário, horas extras, adicional noturno, insalubridade, periculosidade, comissões, gratificações habituais, 13º salário (calculado à parte) e férias gozadas com o terço.
Não entra: férias indenizadas e seu terço, aviso prévio indenizado, vale-transporte, vale-alimentação dentro do PAT, participação nos lucros paga conforme a lei, ajuda de custo e diárias dentro dos limites legais.
Multa e juros quando a empresa não recolhe
O desconto aparece no holerite, mas quem recolhe é o empregador. Se ele desconta e não repassa, comete apropriação indébita previdenciária, crime do art. 168-A do Código Penal.
No atraso, incide multa de 0,33% por dia útil, limitada a 20% do valor devido, mais juros pela taxa Selic acumulada. O tempo, porém, continua contando para você: o vínculo registrado garante a contagem mesmo que a empresa não tenha repassado.
Dúvidas frequentes
Perguntas frequentes
Tenho dois empregos. Como fica o INSS?
As remunerações se somam para aplicar a tabela, respeitado o teto. Você deve informar a cada empregador o desconto feito pelo outro, para não contribuir acima do limite. Se contribuiu a mais, dá para pedir restituição.
A empresa não recolheu o INSS descontado do meu salário. Perco o tempo?
Não. Com o vínculo registrado e o desconto no holerite, o período conta para a aposentadoria. A cobrança do valor é feita pela Receita Federal contra a empresa, e a conduta ainda configura crime.
Contribuo com 11% como MEI. Posso me aposentar por tempo de contribuição?
Não com essa alíquota. O plano simplificado dá direito só à aposentadoria por idade, no valor de um salário mínimo. Para aproveitar o tempo em outras aposentadorias, é preciso complementar 9% sobre o período, com juros.
Ganho acima do teto. Vale a pena contribuir para a previdência privada?
É uma decisão financeira, não jurídica, mas o ponto de partida é este: o benefício do INSS não passa do teto, então quem tem renda maior costuma complementar por outros meios para manter o padrão na aposentadoria.
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CalcularFez a conta e algo não fecha?
Calculadora dá o número. Só a análise do seu caso mostra se a empresa pagou tudo o que devia — horas extras não lançadas, adicionais que nunca entraram no holerite, FGTS depositado a menos. A primeira conversa é sem compromisso.